建能科技集团在哪里
中国能源建设集团科技发展有限公司招聘公告中国能源建设集团科技发展有限公司(以下简称“公司”)于2016年3月由中国能源建设股份有限公司发起设立,业务涵盖电力试验与调试、电力技术服务......接下来具体说说
一
公司简介
中能建数字科技集团有限公司(以下简称数科集团)成立于2022年,为中国能源建设股份有限公司(以下简称中国能建)的全资子公司,同时挂牌中国能建集团信息中心,承担能建集团委托的信息化系统公共项目开发与建设、信息安全项目的实施与运维,以及能建集团数据中心、信息网络、信息与通讯系统的运维工作,为能建集团信息化平衡发展提供技术支持和服务。
为保障中国能建财务一体化平台等集团统建系统稳定运行,拟组建中能建数字运维组,主要职责为负责股份公司财务一体化平台等集团统建系统和“一张网”的运行与维护、股份公司总部网络信息安全保障。数字运维组下设客服组、业务组、软件组、安全组四个小组,现面向社会公开招聘优秀人才。
二
招聘岗位及人数
本次招聘岗位14个,拟招41人。详见下表:
三
应聘条件
(一)基本条件
1.思想*治素质高。具有履行职责所需要的*治理论,*治立场坚定,讲学习、讲*治,求真务实,遵纪守法,诚实守信。
2.具有与岗位要求相适应的教育背景、工作经验、专业能力和专业资格,须熟练操作各种办公软件。
3.具有良好的学习能力、团队合作精神和开拓创新精神,责任感强。
4.符合员工亲属工作岗位回避制度有关规定。
5.年龄要求。一般不超过40周岁,特别优秀可适当放宽1-3岁。截至招聘公告发布之日。
(二)岗位职责及应聘条件
应聘者应具有与岗位要求相适应的教育背景、工作经验、专业能力和专业资格,具体岗位职责及应聘条件详见《中能建数字科技集团有限公司公开招聘岗位职责及资格条件一览表》(附件1)。
四
招聘程序
01
线上报名
1.凡有意向者请登录中国能源建设股份有限公司网站(www.ceec.net.cn)、中能建数字科技集团有限公司网站(www.dtgc.ceec.net.cn)下载并按要求填写《中能建数字科技集团有限公司公开招聘报名表》(附件2)和《中能建数字科技集团有限公司应聘人员基本信息一览表》(附件3)。
2.提交以下证件电子扫描件,包括但不限于:身份证、毕业证书以及学信网认证文件、学位证书以及中国学位与研究生教育信息网认证文件、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、现任职务任职文件等,有工作经历和业绩要求的需提供相应证明材料。
3.以上材料电子版发至公司指定邮箱,报名表的PDF扫描件和可编辑word版本一并发送,邮件及文件压缩包标题应为“岗位+姓名”。
02
资格审查及初评
公司对应聘人员资格条件进行审核筛选,择优入围。入围人选安排综合测试,未入围者不再另行通知。
03
综合测试
应聘者接到电话或邮件通知后,在规定时间参加综合测试。
04
组织考察
按程序对入围人选进行背景调查、档案审核等考察工作。
05
审批公示
对通过考察的拟录用人员履行录用审批程序,并进行为期5个工作日的公示。
06
聘用
公示无异议的拟录用人员进行入职体检,体检合格的,按照公司有关规定办理聘用手续。被聘用人员实行属地化管理,与数科集团所属单位签订劳动合同。无故逾期一周未报到的视为放弃入职机会。
五
其他注意事项
(一)本次报名截止至2023年12月31日。
(二)本次招聘的所有报名资料不再退回,公司将予以严格保密。应聘者应对提交资料的真实性负责,任一环节发现资格不符或凡弄虚作假的,即取消应聘或录用资格。
联系人:王 昕
电 话:010-56510551
邮 箱:dthr@ceec.net.cn
中能建数字科技集团有限公司本部及项目公司招聘公告
中能建数字科技集团有限公司(简称“数科集团”)成立于2022年1月,注册资本金50亿元,为中国能源建设股份有限公司(以下简称中国能建)的全资子公司。数科集团是中国能建数字化转型和科技强企的主要载体,2023年入选*务*国资委创建世界一流和专精特新“双示范”企业。数科集团以“创造价值、创造效益”为中心,致力于成为新型电力系统科技硬核与数智力量。数科集团现有业务已在“源网荷储”四个领域、“研咨投供建营数”多环节布局,涵盖数字化、新型储能、电子商务、电力、地热五大领域。
数科集团拥有自主知识产权的“300MW级压缩空气储能电站系统解决方案”,采用人工硐室、地下盐穴储气技术推动工程实践,在建项目单机容量、储能规模均处于世界领先水平。
根据业务发展需要,为储备培养压缩空气储能项目人才,现面向社会公开招聘优秀人才。
一、招聘岗位及人数
本次招聘岗位为数科集团本部及所属项目公司相关岗位,共计6个岗位,拟聘29人。详见下表:
(一)数科集团本部
序号 | 招聘部门 | 招聘岗位 | 人数 | 工作地点 |
1 | 投资事业部 | 技经主管 | 2 | 北京 |
2 | 储能技术成套中心 | 主任助理 | 1 | 北京 |
3 | 高级工程师 | 2 | 北京 |
(二)项目公司
序号 | 招聘部门 | 招聘岗位 | 人数 | 工作地点 |
1 | 项目公司 | 总经理 | 6 | 辽宁朝阳、陕西铜川、湖北潜江、湖南望城等地 |
2 | 副总经理(商务) | 12 | ||
3 | 总工程师 | 6 |
二、应聘条件
(一)基本条件
1.思想*治素质高。具有履行职责所需要的*治理论,*治立场坚定,讲学习、讲*治,求真务实,遵纪守法,诚实守信。
2.具有与岗位要求相适应的教育背景、工作经验、专业能力和专业资格,须熟练操作各种办公软件。
3.具有较强的学习能力、较好的团队合作精神和开拓创新精神,责任感强。
4.符合员工亲属工作岗位回避制度有关规定。
5.年龄要求。男,年龄一般不超过45周岁、女一般不超过40周岁,特别优秀可适当放宽1-5岁(截至招聘公告发布之日)。
(二)岗位职责及应聘条件
应聘者应具有与岗位要求相适应的教育背景、工作经验、专业能力和专业资格,具体岗位职责及应聘条件详见《中能建数字科技集团有限公司公开招聘岗位及资格条件一览表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)线上报名。
1.凡有意向者请登录中国能源建设股份有限公司网站(www.ceec.net.cn)、中能建数字科技集团有限公司网站(www.dtgc.ceec.net.cn)下载并按要求填写《中能建数字科技集团有限公司公开招聘报名表》(附件2)和《中能建数字科技集团有限公司应聘人员基本信息一览表》(附件3)。
2. 提交以下证件电子扫描件,包括但不限于:身份证、毕业证书以及学信网认证文件、学位证书以及中国学位与研究生教育信息网认证文件、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、现任职务任职文件等,有工作经历和业绩要求的需提供相应证明材料。
3.以上材料电子版发至公司指定邮箱,报名表的PDF扫描件和可编辑电子版本一并发送,邮件及文件压缩包标题应为“岗位+姓名”。
(二)资格审查及初评。公司对应聘人员资格条件进行审核筛选,择优入围。入围人选安排综合测试,未入围者不再另行通知。
(三)综合测试。应聘者接到电话或邮件通知后,在规定时间参加综合测试。
(四)组织考察。按程序对入围人选进行背景调查、档案审核等考察工作。
(五)审批、公示。对通过考察的拟录用人员履行录用审批程序,并进行为期5个工作日的公示。
(六)聘用。公示无异议的拟录用人员进行入职体检,体检合格的,按照公司有关规定办理聘用手续。被聘用人员实行属地化管理,与数科集团本部或所属单位签订劳动合同。无故逾期一周未报到的视为放弃入职机会。
四、其他注意事项
(一)本次报名截止至2023年12月31日。
(二)本次招聘的所有报名资料不再退回,公司将予以严格保密。应聘者应对提交资料的真实性负责,任一环节发现资格不符或凡弄虚作假的,即取消应聘或录用资格。
联系人:王 昕
电 话:010-56510551
邮 箱:dthr@ceec.net.cn
附件1.中能建数字科技集团有限公司公开招聘岗位及资格条件一览表.xlsx
附件2.中能建数字科技集团有限公司公开招聘报名表.docx
中国能源建设集团科技发展有限公司招聘公告
中国能源建设集团科技发展有限公司(以下简称“公司”)于2016年3月由中国能源建设股份有限公司发起设立,业务涵盖电力试验与调试、电力技术服务与监督、发电运行与生产管理、科技研发与成果**、综合智慧能源开发与利用等诸多领域。公司下设华北、华东、华中、西北、华南5家区域电力试验研究院有限公司,以及越南、孟加拉、伊拉克3家海外电站服务有限公司。
公司目前已承揽火电、电网、新能源、核电等各类机组1200余座的电力试验、调试和运行维护业务;其中国际项目130余个,遍布亚、非、欧、南美等28个国家和地区。公司现有运行维护项目46个,涉及风、光、储、地热、生物质等多种项目类型,总装机容量5700MW。
根据公司业务发展需求,决定对公司所属项目部分岗位面向社会公开招聘。现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
(一)湖北应城300 MW压缩空气储能电站运维项目部:湖北应城300 MW压缩空气储能电站由中能建数字科技集团有限公司和国网湖北综合能源服务有限公司共同投资建设,位于应城市东北部四里棚下新村西侧。公司主要负责电厂所有主、辅系统的运行、维护工作等。招聘人数:33人。
(二)孟加拉博杜阿卡利660 MW电站运维项目部:孟加拉博杜阿卡利660 MW超超临界煤粉火力发电厂由孟加拉国农村电力有限公司和中国北方国际合作有限公司共同投资建设,位于孟加拉国南部巴里萨尔区博杜阿卡利县,靠近孟加拉湾深海港。公司主要负责该电厂所有主要系统以及部分辅助系统的运行工作等。招聘人数:13人。
二、招聘条件
(一) 基本条件
1.爱岗敬业,事业心强、作风正派、廉洁自律;
2.具有良好的组织协调能力、语言和文字表达能力、分析能力和执行能力;
3.具有现代企业专业技术和业务水平,熟练掌握办公软件应用;
4.具有全日制大学本科学历、5年及以上工作经历,或具有全日制硕士研究生及以上学历、3年及以上工作经历;
5.具有与岗位一致或相近的专业技术职称和执(职)业资格。
6.身体健康,年龄一般不超过45周岁。
(二)岗位职责与资格条件
应聘者应符合申报岗位的任职资格。招聘岗位名称、主要职责及任职要求详见《招聘岗位及资格条件一览表》(附件1)。特别优秀的可适当放宽条件。
(三)工作地点
湖北应城、孟加拉博杜。
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三、招聘程序
接受报名、资格审查、综合评价、考核或考察、招聘审批、结果公示、办理手续。
四、报名方式和要求
(一)材料规范要求。应聘人员填写《公开招聘人员应聘报名表》(附件2)、《公开招聘报名人员汇总表》(附件3)。请将应聘者身份证、毕业证、学位证、职称证、资格证、资质证、获奖证书、现任职务任职文件等相关证明材料(扫描原件)打包压缩与附件2、3形成一个文件夹。
(二)材料提交方式。统一以电子邮件方式提交。报名材料的PDF扫描件和可编辑电子版一并发送,报送标题为“姓名+XXX岗位公开招聘报名材料”。
(三)报名截止时间。报名材料应在2023年8月31日17:00前报送,逾期报名无效。
五、注意事项
(一)本次招聘的所有报名资料不再退回。
(二)资格审查贯穿岗位招聘工作全过程,在任一环节发现资格不符或弄虚作假的,均取消录用资格。
(三)面试时间和面试地点另行通知。
六、联系人及联系方式
联系人:张玉梅 电话:022-58861043
邮 箱:ymzhang1660@ceec.net.cn
附件1:招聘岗位及资格条件一览表.xls
附件2:公开招聘人员应聘报名表.docx
以上就是建能科技集团在哪里?的详细内容,希望通过阅读小编的文章之后能够有所收获!